Conflitto

 CONFLITTO

↓

Causa spesso disordine sociale



I membri di una società auspicano all'ordine,

MA talvolta norme dell'ordine vanno a loro danno

                                    O

contrastano loro inclinazioni

Inoltre ci sono soggetti particolarmente refrattari ad aderire alle norme,

perché limitano necessariamente la loro libertà personale.

ATTENZIONE. ogni regola istituita implica la possibilità della trasgressione.

In ogni società non c'è un un unico sistema ordinato e coerente di norme,

MA una pluralità di sistemi normativi

                                             ↘

                                            A CAUSA della stratificazione

PROBLEMA: le norme sono spesso difficili da coordinare ed entrano in conflitto tra loro.

La pluralità di sistemi normativi apre la possibilità di scelta agli individui

CONSEGUENZA: conflitti

Conflitto è ineliminabile nella società e può essere:

  • positivo→ funzionale alla sopravvivenza della comunità
  • negativo → disturbante
CAUSE dei conflitti:
  • incompatibilità degli obiettivi perseguiti dagli individui o dai gruppi
↓
Ciascuno opera per realizzare i propri obiettivi e per impedire la realizzazione
di quelli altrui.
  • scarsità e maldistribuzione delle risorse sociali
CONSEGUENZA: disuguaglianze

ATTENZIONE: movimenti ambientalisti non avevano motivo di esistere (e di battersi contro industrie inquinanti) finché la natura non diventò una risorsa in pericolo.

  • incertezza delle norme → molteplicità di norme entrano in conflitto tra loro e creano incertezza normativa
Ogni norma (soprattutto se non scritta) lascia margini di interpretazione e tentativi di modificazione.

CONFLITTO
TRA GRUPPI:            Influisce fortemente su vita e ordine sociale


È dirompente soprattutto quando si contrappone tra classi protagoniste della società
↓
Si crea una spaccatura che attraversa tutta la società
e ne mette in pericolo la sopravvivenza,
trasformandosi in una lotta di classe (Marx)

TUTTAVIA non in tutti i casi è dirompente e talvolta può essere utile.

VANTAGGI:
  • definire e mantenere stabili i confini del gruppo
                                                 ↓
Infatti spesso i conflitti più aspri non scoppiano tra partiti con ideologie contrapposte,
MA tra quelli contigui (delimitano appunto confini).

  • aumentare coesione interna
                               ↓
dissidi con l'esterno fanno dimenticare quelli all'interno e aumentano la solidarietà tra i membri
  • creare sistemi d'interazione con gruppi antagonisti, regolandone i rapporti

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